Самые свежие новости

Что представляет из себя тимбилдинг и как его проводить? Идея создавать из автономных людей команду возникла у английских военнослужащих еще во время Первой мировой войны. Они организовывали игры для солдат одного подразделения с тем, чтобы обучить их взаимодействию.

От этого зависела жизнь на поле поединка. В послевоенное время мысль создания команды приняли на вооружение консультанты. Что такое тимбилдинг? Это способ из автономных экспертов создать команду, которая нацелена на завоевание общих задач.

Интересно, что любители-энтузиасты как правило достигают большего успеха, чем одиночки-профессионалы. К примеру, Пифагор стал знаменитым арифметиком не благодаря собственным открытиям, а благодаря координационным умениям. Он собрал вокруг себя секту, участники которой занимались арифметикой и прочитали его как лидера.

В итоге все открытия приписывались Пифагору, что запечатлело его имя в истории. В ХХ столетии консультанты увидели, что не обязательно иметь в штате очень много экспертов, однако можно принять на работу людей, для которых результат бизнеса будет занятием жизни, и этим самым снабдить благосостояние компании.

Так в бизнес пришла идея конвертировать компанию служащих в команду, корыстолюбивый в целом итоге. В чем сущность тимбилдинга? Его цель — объединение работников, как сообщает Алена Мосягина в книжке «Тим-билдинг собственными руками».

В команде служащих человек ощущает себя нанятым сотрудником, который пришел зарабатывать денежные средства, а в команде для него важен результат дела в общем.

Он готов поступить собственным единовременным заработком, если это принципиально для выживания компании. Вместо он попытается не столько повышения зарплаты, сколько признания его наград.

Довольно часто начальник не осознает, почему в команде дорогого сотрудника ненавидят, а какой-нибудь парвеню, не его взгляд, является лидером мнений.

В команде же взаимодействие устроено так, что шефу можно не вклиниваться, так как все инциденты принимают решение без его участия.

При этом если несогласия и появляются, то они приводят не к противоборству, а к возникновению свежих идей. Командная работа сегодня — значительная образующая достижения успеха в любом деле.

Тимбилдинг в Иркутске — это способ создания эффективной команды. И в сегодняшнем мире есть причины, делающие его нужным прибором в запасе руководителя.